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  • Educación

    En Caldas destacaron la articulación del SENA con gremios, administraciones y organizaciones sociales, campesinas y de trabajadores

    Manizales (Caldas),
    viernes, 23 de diciembre de 2022
    La exaltación a la Entidad se dio en la última sesión de 2022 del Consejo Regional del SENA, el cual está integrado por representantes gremiales y del Ministerio del Trabajo, organizaciones campesinas, sindicales y de trabajadores.
    En 2022 el SENA Caldas contó con 1.028 empleados, entre profesionales administrativos e instructores, tanto de planta como de contratistas.

    En las instalaciones de la Agencia Pública de Empleo del SENA Caldas se llevó a cabo la última sesión del Consejo Regional de la Entidad, jornada de trabajo en la que participó el delegado del Ministerio de Trabajo territorial, directivas gremiales de Caldas y representantes de organizaciones  de trabajadores, sindicales y campesinas, quienes coincidieron en reconocer el fortalecimiento de la Regional en lo que tiene que ver con el relacionamiento y trabajo articulado con el sector empresarial, administración departamental y alcaldías locales.

    "El 2022 fue un año con muchos retos y oportunidades, en donde vimos una articulación importante del SENA con los gremios y sector productivo, y eso al final del día se traduce solo en beneficios para los aprendices, para los habitantes en los municipios, porque vimos que no sólo se hizo un trabajo en Manizales, entonces quedamos muy contentos con los resultados y listos para el próximo año", expresó Natalia Yepes Jaramillo, gerente de ANDI en Caldas.

    En la misma línea Valentina Carvajal, secretaria de Desarrollo, Empleo e Innovación de Caldas, y presidenta del Consejo Regional del SENA Caldas, manifestó que: "Vimos un trabajo impecable durante todo el año, y es que el SENA es un actor fundamental para la ejecución de muchas de las estrategias que se generan desde la Gobernación de Caldas"

    Durante la jornada de trabajo, tanto el director regional, y los subdirectores de los cinco Centros de Formación que integran la Entidad en Caldas, presentaron sus informes de gestión, evidenciando el impacto que tiene el SENA en el departamento a través de sus procesos formativos, de intermediación laboral, emprendimiento, innovación y desarrollo tecnológico.

    "Definitivamente el trabajo interinstitucional, conjunto y concertado tiene un mayor impacto en las comunidades, lo que se refleja en productividad, competitividad y desarrollo social, y precisamente en este último encuentro del consejo, socializamos los resultados, los frutos de un trabajo planeado y que hoy nos permite dar resultados muy positivos", destacó Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas.

    Por su parte Germán de Jesús Cataño, presidente de la Asociación Nacional de Usuarios Campesinos en Caldas, ANUC, felicitó a la regional por las acciones enfocadas en el fortalecimiento del campo caldense, a través de procesos enfocados al sector agropecuario, agroindustrial y ambiental.

    "Como ANUC Caldas sentimos agradecimiento con el SENA por las capacidades que nos ha formado a nosotros los campesinos para generar empresa, emprendimiento, y, ante todo, como gestor que soy de la información de las acciones que implementa la Entidad al campo caldense, debo manifestar mi satisfacción por las labores realizadas", agregó el líder campesino.

    Durante el 2022 el SENA Caldas contó con un presupuesto de $40.872.919.988 para aportarle al departamento formación integral, intermediación laboral y emprendimiento, así como procesos de investigación y desarrollo tecnológico.


    Oficina de Comunicaciones Regional Caldas/Paulo César Tamayo. ZR
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