En una jornada nacional realizada, el SENA destacó los avances del Contrato Laboral de Aprendizaje, considerado uno de los logros más importantes para la formación y empleabilidad de los jóvenes colombianos.  

Desde Cúcuta, aprendices y representantes del Gobierno Nacional se reunieron para resaltar cómo este modelo ha fortalecido la conexión entre la formación y el mundo laboral, generando más oportunidades reales de empleo.  

Actualmente, Colombia superó una cifra histórica con más de 370 mil beneficiarios, reflejando la confianza de las empresas en el talento formado por el SENA. Además, más de 1.4 millones de aprendices y sus familias han sido beneficiados durante el actual Gobierno, gracias a un modelo que dignifica la etapa práctica y brinda mayores garantías para los jóvenes.  

El presidente Gustavo Petro destacó la importancia de garantizar mayores derechos para los aprendices y aseguró que este modelo representa un avance histórico para la juventud colombiana. “Que cualquier aprendiz pueda garantizar, aun sintiéndose joven, que se va a pensionar. Que pueda pensar que tiene garantizado, por el simple hecho de trabajar en Colombia, su derecho a la pensión como requisito de ley”, afirmó el mandatario.  

La Reforma Laboral de 2025 fortaleció este proceso al convertir el contrato en una herramienta con condiciones más claras, mejores beneficios y mayor estabilidad para quienes inician su experiencia laboral. El impacto también se refleja en el sector empresarial, las compañías encuentran en los aprendices SENA talento preparado, adaptable y con experiencia en entornos reales de trabajo, aportando productividad desde su etapa práctica.  

“Gracias a la gestión del director, Jorge Eduardo Londoño Ulloa, se dio el Contrato Laboral de Aprendizaje y esto es muy gratificante porque vamos a tener las prestaciones sociales y yo creo que esto es dignificar al joven trabajador y devolver la dignidad laboral que durante años le habían quitado a los aprendices del SENA” destacó Juan Gabriel Pereira, aprendiz del SENA Cúcuta.   

Durante la jornada también se destacó la Feria de la Agencia Pública de Empleo del SENA, una estrategia que sigue conectando a miles de colombianos con oportunidades reales de trabajo. En esta edición participaron 153 empresas y se ofertaron más de 6 mil vacantes en diferentes regiones del país, fortaleciendo el acceso al empleo y la inclusión laboral.  

Es así como el Contrato Laboral de Aprendizaje se consolida como una apuesta que no solo impulsa el empleo juvenil, sino que también permite que miles de jóvenes construyan proyectos de vida con más oportunidades, experiencia y dignidad.