Como una política de trabajo del Director General del SENA ‘Jorge Eduardo Londoño Ulloa’ se presentó Expo Empleo Mujer 2026, estrategia que fue articulada con la Agencia Pública de Empleo para ofertar alrededor de 2.000 vacantes laborales a nivel nacional y aproximadamente 475 para el departamento del Huila.
“Las invitamos a que tengan la posibilidad de interactuar con nuestro equipo de trabajo y con nuestros empresarios en la formulación de su hoja de vida. Acá les enseñamos todo el proceso de postulación laboral, desde como se presenta una entrevista hasta la llegada al puesto de trabajo. Desde el SENA estamos comprometidos con ustedes” expresó Campo Elías Gutiérrez Polanía, Director Regional del SENA Huila.
La feria contó con una participación de más de 380 personas a nivel departamental y se ofertaron alrededor de 475 vacantes laborales que se concentraban en áreas comerciales, administrativas, de servicios, salud, cocina y apoyo operativo. Entre los cargos más ofertados se encuentran asesor comercial, auxiliar de cocina, auxiliar contable, tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo, auxiliar de enfermería, vendedor de almacén, mesero y secretaria general, entre otros perfiles técnicos, operativos y profesionales.
Expo Empleo Mujer se consolidó como el escenario propicio para conmemorar y reconocer a todas las mujeres que integran la comunidad del SENA Regional Huila a través del cumplimiento de principios misionales como la formación integral, la oferta laboral y el relacionamiento empresarial. Teniendo en cuenta que a esta iniciativa se sumaron otras empresas e instituciones como Ciudad Limpia y la Universidad Surcolombiana.
“Para nosotros es de gran importancia crear estos espacios de articulación, de proyectos mancomunados porque tenemos un fin común y es un fin social. Acá queremos ser un solo referente, queremos ser una sola institución con una finalidad y es precisamente generar oportunidades laborales, poder generar crecimiento en nuestro departamento y de esta forma contribuir a disminuir la tasa de desempleo” expresó Ivana Alejandra Quijano Barragán, Directora del Centro de Graduados de la Universidad Surcolombiana.
Egresadas y mujeres huilenses de todo el departamento valoraron esta iniciativa que busca consolidarse como una posibilidad para mejorar las condiciones y garantías laborales de las opitas mediante al acceso a empleos formales y las alianzas estratégicas con sectores empresariales y educativos de la región.
“Es una entidad que tiene muchas relaciones y nos puede dar la oportunidad a nosotras, las trabajadoras, de encontrar vacantes de acuerdo con la experiencia o el nivel profesional que tenemos. Agradezco al SENA por la educación y los procesos de calidad que tienen” expresó Karol Cespedes, Ingeniera Agroindustrial que participó durante la jornada.
Con iniciativas como Expo Empleo Mujer 2026, el SENA Regional Huila avanza en el cumplimiento de compromisos en relación con la generación de oportunidades laborales, el fortalecimiento del talento femenino y la construcción de un departamento con mayor equidad, inclusión y desarrollo para todas las mujeres huilenses.
Mujeres participantes de Expo Empleo Mujer 2026.