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    SENA Atlántico impulsa el desarrollo de habilidades socioemocionales de sus aprendices

    Atlántico
    martes, 19 de agosto de 2025
    2.500 aprendices llenaron el estadio Elías Chegwin en el lanzamiento de la segunda versión de Powerful Skills 2025. Durante tres días, se realizaron conferencias, actos culturales, talleres interactivos y dinámicas participativas.
    Cerca de 2.500 aprendices del Centro de Comercio y Servicios participaron de Powerfull Skill, evento para fortalecer las habilid
    Cerca de 2.500 aprendices del Centro de Comercio y Servicios participaron de Powerfull Skill, evento para fortalecer las habilidades blandas. 

    Con la participación de 2.500 aprendices del Centro de Comercio y Servicios, el SENA Atlántico realizó la segunda edición de Powerful Skills 2025, una iniciativa que fortalece las habilidades socioemocionales como motor del crecimiento personal y profesional. 

    En un mundo en constante cambio, la capacidad para gestionar emociones, establecer relaciones saludables, tomar decisiones asertivas y afrontar con resiliencia las adversidades se ha convertido en un factor clave para el éxito. Por eso, el SENA trabaja diariamente en el desarrollo de competencias que permitan a sus aprendices no solo desempeñarse mejor en el mercado laboral, sino también en su vida cotidiana. 

    “Llenamos el estadio Elías Chegwin, en un evento que organizamos con amor desde el Centro de Comercio y Servicios para fortalecer las competencias power skills, que son las que les permiten a los jóvenes tener un control de sus emociones, las herramientas sociales para ser exitosos, para que su voz sea escuchada y para poder trabajar en los demás”, afirmó Jacqueline Rojas, directora del SENA Atlántico.  

    La directora del SENA Atlántico, Jaqueline Rojas, estuvo junto con aprendices interactuando durante las actividades y dinámicas.
    La directora del SENA Atlántico, Jaqueline Rojas, estuvo junto con aprendices interactuando durante las actividades y dinámicas.   

    Esta nueva edición se desarrolló durante tres días de inmersión. El 13 de agosto se inauguró con conferencias y actos culturales enfocados en el conocimiento del ser; los días 14 y 15 continuaron con talleres interactivos, dinámicas participativas y herramientas prácticas para inspirar a los aprendices a convertirse en agentes de cambio, capaces de liderar con inteligencia emocional y promover una cultura de bienestar y colaboración. 

    “Hoy me llevo de este grupo de jóvenes la certeza de que todos tenemos en la vida un propósito, un sentido y que vinimos a este mundo a dejar un legado. Todos tenemos un talento y traemos nuestro kit de herramientas para poder contribuir a la humanidad y dejarla mucho mejor de como la encontramos”, señaló Robert Barraza, coach y neuro comunicador.  

     Diferentes charlas se realizaron durante la jornada lideradas por coach y psicólogos expertos.
    Diferentes charlas se realizaron durante la jornada lideradas por coach y psicólogos expertos.  

    “Muy contento y honrado de estar acá porque el SENA sí nos brinda estos espacios y está en nosotros aprovecharlos. Veo mucho potencial y mucha enseñanza en cada espacio del SENA y me siento muy satisfecho”, expresó el aprendiz Camilo Verbel.  

    De esta forma, el SENA reafirma su compromiso de brindar formación integral que potencie tanto las capacidades técnicas como las habilidades humanas, preparando a sus aprendices para los retos del presente y del futuro. 


    Oficina de Comunicaciones Regional Atlántico Kaleth Valero Sevilla/SMSL/CAGM
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