El SENA en cumplimiento de su misión institucional, adelanta acciones de formación para el trabajo, emprendimiento e intermediación laboral y orientación ocupacional, los cuales contribuyen al desarrollo en actividades productivas de la población colombiana; de igual manera gestiona mecanismos y estrategias de atención dirigidas a la inclusión de las poblaciones vulnerables y de especial protección, entre ellas las mujeres con el fin de mejorar sus niveles de inserción laboral y empleabilidad.
Servicios
Formación titulada y complementaria. Consultar: http://oferta.senasofiaplus.edu.co/sofia-oferta/
- Certificación por competencias laborales: La Entidad evalúa y certifica los conocimientos adquiridos a lo largo de la vida.
Intermediación laboral: Acompañamiento en la búsqueda de empleo la cual contempla la inscripción en el aplicativo de la Agencia Pública de Empleo, la orientación ocupacional; y la postulación y colocación en las vacantes disponibles. Registre su hoja de vida en: https://ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx
Orientación ocupacional individual o grupal que busca brindar a las mujeres herramientas para fortalecer su perfil profesional. Conozca tips de orientación ocupacional: https://ape.sena.edu.co/personas/paginas/tips-orientacion.aspx
Emprendimiento: se dispone de la Ruta emprendedora, que busca fomentar la cultura del emprendimiento y el empresarismo, la cual contempla los programas de SENA Emprende Rural, Emprendimiento – Otras Fuentes de financiación, Fondo Emprender y Fortalecimiento Empresarial. A través de esta ruta, se benefician las mujeres emprendedoras del país. https://www.fondoemprender.com/SitePages/Home.aspx
La equidad de género permite brindar a las mujeres y a los hombres las mismas oportunidades, condiciones, y formas de trato, sin dejar a un lado las particularidades de cada uno(a) de ellos (as) que permitan y garanticen el acceso a los derechos que tienen como ciudadanos.